Ninguém é substituível...

Ninguém é substituível...



























A todos(as),
 
    Príncipes e Princesas.


VALE   A   PENA REFLETIR...     ...NINGUÉM   É   SUBSTITUÍVEL !!!

        Na sala de reunião de uma multinacional o diretor nervoso

fala com sua equipe de gestores.

         Agita as mãos, mostra gráficos e, olhando nos olhos de cada

um ameaça: "ninguém é insubstituível"!

         A  frase  parece  ecoar  nas  paredes  da  sala  de  reunião  em

meio ao silêncio.
        
           Os gestores se entreolham, alguns abaixam a cabeça.

           Ninguém ousa falar nada.

           De  repente   um  braço  se

levanta  e  o  diretor   se  prepara  

para  triturar o atrevido:  - Alguma pergunta?

            - Tenho sim. E Beethoven          


           - Como? - o encara o diretor confuso.

           - O   senhor  disse   que   ninguém   é    insubstituível   e     quem

substituiu Beethoven?     Silêncio…

              O funcionário fala então:

              - Ouvi  essa  estória  esses dias, contada por um   profissional

 que conheço e achei muito pertinente falar sobre isso.

               Afinal   as   empresas   falam  em    descobrir   talentos,  reter

talentos, mas, no  fundo  continuam  achando  que  os  profissionais

são   peças  dentro  da  organização  e  que,   quando   sai  um,  é     só

encontrar outro para por no lugar.

              Então, pergunto: quem substituiu Beethoven?

Tom Jobim?   Ayrton Senna?   Ghandi?   Frank Sinatra?   Garrincha?

Santos Dumont?    Monteiro Lobato?    Elvis Presley?        Os Beatles?

Jorge Amado? Pelé? Paul Newman? Tiger Woods?   Albert Einstein?  

Picasso? Etc.?

              O rapaz fez uma pausa e continuou:

              - Todos esses talentos que marcaram a história fazendo o que

 Gostam  e  o  que  sabem  fazer  bem,  ou  seja,   fizeram  seu   talento

brilhar. E, portanto, mostraram que são sim, insubstituíveis.

              Que     cada   ser  humano  tem  sua   contribuição  a  dar e seu  

talento direcionado para alguma coisa.

              Não  estaria  na  hora  dos  líderes  das organizações  reverem

Seus  conceitos   e   começarem  a   pensar   em   como desenvolver  o

talento  da  sua   equipe,  em  focar  no brilho de  seus pontos fortes e

não utilizar energia em reparar seus 'erros ou deficiências'?

               Nova pausa e prosseguiu: - Acredito que ninguém se  lembra

e  nem  quer  saber  se  BEETHOVEN ERA  SURDO, se PICASSO ERA

INSTÁVEL ,  CAYMMI  PREGUIÇOSO , KENNEDY   EGOCÊNTRICO,

ELVIS PARANÓICO… O que queremos é  sentir  o  prazer produzido

Pelas  sinfonias,  obras  de  arte,  discursos  memoráveis  e melodias

inesquecíveis, resultado de seus talentos.

               Mas  cabe  aos  líderes  de  uma  organização  mudar  o  olhar

Sobre  a  equipe  e  voltar  seus  esforços,  em  descobrir  os  PONTOS

FORTES  DE  CADA  MEMBRO.     Fazer brilhar o talento de cada um

em prol do sucesso de seu projeto.

                Divagando o assunto, o rapaz continuava.

                - Se   um   gerente  ou   coordenador,  ainda  está  focado  em

'melhorar  as  fraquezas'  de  sua  equipe, corre  o risco de ser aquele

tipo   de  ‘técnico  de   futebol, que  barraria  o  Garrincha  por  ter  as

 pernas  tortas; ou Albert Einstein por ter notas baixas na escola;

ou Beethoven por ser surdo.

                E   na  gestão   dele  o  mundo   teria  PERDIDO   todos   esses

talentos.

                Olhou   a  sua   a  volta  e  reparou que o Diretor, olhava para

baixo pensativo.

                O volto a dizer nesses termos: 

                - Seguindo   este   raciocínio, caso  pudessem  mudar o curso

natural, os rios seriam retos não haveria montanha, nem lagoas

nem  cavernas, nem homens nem mulheres, nem  sexo, nem  chefes

nem   subordinados…    Apenas peças…    E  nunca  me   esqueço    de

quando o Zacarias dos Trapalhões que 'foi pra outras moradas'.

                Ao   iniciar  o  programa  seguinte, o  Dedé entrou em cena e

Falou  mais  ou  menos  assim:    "Estamos todos muito tristes com a

 'partida'   de   nosso   irmão   Zacarias...  e   hoje,   para   substituí-lo,

chamamos:… NINGUÉM…Pois nosso Zaca é insubstituível.”

– concluiu, o rapaz e o silêncio foi total.

                 Conclusão:

                 PORTANTO NUNCA ESQUEÇA: VOCÊ É UM TALENTO ÚNICO!

COM TODA CERTEZA NINGUÉM TE SUBSTITUIRÁ!

                 "Sou um só, mas ainda assim sou um. Não posso fazer tudo...,

mas posso fazer alguma coisa. Por não poder fazer tudo, não me

recusarei a fazer o pouco que posso."

                 "NO MUNDO SEMPRE EXISTIRÃO PESSOAS QUE VÃO TE AMAR

PELO QUE VOCÊ É… E OUTRAS… QUE VÃO TE ODIAR PELO MESMO

MOTIVO… ACOSTUME-SE A ISSO… COM MUITA PAZ DE ESPÍRITO…"

             É bom para refletir e se valorizar!   

           (Cooperador: Marcos de Cairos Trivela)


          

          Abraços deste que te ama em Cristo Jesus !!!



Pr. Nilton Gomes de Lima
IgrejadoNazareno Central Em Eng.º Pedreira  Estrada Santo Antônio, 471   Centro                      Eng.º Pedreira Cep: 26.455-280
Japeri  RJ        Eng.º Pedreira // Japeri RJ                                        Telef.:  (21)2668-7849  //   8041-3503
E-mail:
niltongomeslima@gmail.com
0